路，会怎么逼迫我？”
汤哲略微诧异。
他低估了闻夕树，这个人的危机意识比他想象中强烈。闻夕树似乎是那种，一旦环境比较安逸了，会自我营造危机感的人。
闻夕树说道：
“我想到了偷分，我想到了一个最极端的情况，偷分，或者禁止我获取任何积分。”
“也就是说，其实游戏没有那么复杂，这个游戏只有在我的员工们无法将健康转换为分数的情况下，我才会陷入绝路。”
“那就只有偷分，或者禁止我获取积分两种情况。”
“那么，遇到了这俩种情况，我有没有办法解决呢？”
汤哲有些兴奋了：
“快说！”
闻夕树说道：
“有的，兄弟，有的。B区灭亡后，A区没有行动，是因为他在憋大招。我假定这个大招就是偷分或者禁止我获取积分。”
“那么这一天里，我只要趁他没有动手之前，提前把分数获取够不就行了？”
“也就是说，我只要安排大家集体加班，挣到三十分以上，那么我今天的困难，就解决了。”
汤哲不懂：
“啊？但你没有这么做啊。你在昨天，还是让大家不加班的。”
闻夕树说道：
“当然，我确实没有这么做。因为如果我提前这么做，我的不加班，让员工dr和hp双高的倾向就被打断了。我还在等这个倾向带来的奖励呢。”
“而且如果这么做，A区一看我们有足够的储备分，或许就不会这么嘚瑟的打我了。我得骗他打我，然后让他们那些员工感受到挫败感，才能加速他们的dr值下降。”
“所以考虑到这两点，我在想，我能不能保持住我的倾向，又同时骗A区开大招，消耗他们的积分？”
汤哲有点惊讶了。
这闻老板，还真是千层饼，居然都想到了这一层。这一切，甚至是在B区灭亡之前，就开始构思了。
“于是你想到了外交？”
闻夕树点点头：
“是的，外交。”
“内政和军略，都被开发了，但外交没有。”
“我盯着外交，结合我那作弊获取来的记忆力，看了许久，发现前后的规则是这样的——”
“员工工作和加班的积分，会在凌晨两点汇总到老板这里。”
“我作为老板，会收到提示，要求我立刻分配工作积分，和做出是否要出征的决定。”
“什么叫工作积分？工作积分，就是员工们正常工作获取的积分。”
“这个积分分配完毕后，电子屏幕就会播放今日的分数榜单。”
汤哲点点头，是这样的。
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