第11章 考核(2 / 3)

这种技术性人才很稀缺,让你查他家里的情况,查的怎么样了?”

    “快了,再过段时间,等查实了,我给您写一份报告。”

    对于一个半途加入的‘新人’,不论是老崇,还是陆秉坤,都不会轻易相信对方。

    谁知道对方是不是探子?

    十天前,陆秉坤就借用渠道在大陆地区找了调查人员。

    这种委托很常见。

    他要查的也不是什么敏感信息,只是潘生的家庭背景、履历,以及周围人对他的评价。

    就目前情况来看,潘生是卧底的可能性很小。

    毕竟,潘生的升学路线很清晰。

    普通小学,重点高中,重点大学,跟官方没有关系,毕业后的工作也是互联网公司。

    而且,这些经历不是造假得来的。

    凡走过,必有痕迹。

    档案可以造假,现实生活却造不得假。

    虽然基本排除了卧底的可能,但线人的可能性,依旧存在。

    只是比较小而已。

    再多查一查细节,然后在核实一下,可能性大概率就能排除干净。

    只要不是官方人员,合照园区不介意吸纳一个优秀的技术人员。

    没办法。

    缺人啊。

    捞偏门也要与时俱进。

    不多时,陆秉坤离开了大老板的家,回园区之前,他又去了一套医院。

    “阿才,好点了没有?”

    陆秉坤满脸笑容的将一篮水果放到了病床旁边的柜子上。

    “好多了,谢谢陆哥。”

    阿才脸上的笑容好像很真诚。

    “嗯,好好休养,缺什么尽管跟我说。”

    陆秉坤环视一圈,虽然病房的装修很简陋,但它却是一间独立病房。

    这是公司提供的福利之一。

    贵一点,无所谓。

    重点是笼络人心。

    新时代要有新时代的玩法。

    恩威并施!

    接着,陆秉坤又给阿才灌了几碗鸡汤,直到太阳快要落山,他才驱车赶回园区。

    “潘生,你今天回来这么早?”

    下车之时,陆秉坤正好碰到回来的李杰,于是他招了招手。

    “陆经理,我正要找你汇报消息。”

    李杰上前几步,来到近前低声道。

    “那边有动静了。”

    有动静?

    陆秉坤眉头一挑:“走,回办公室说。”

    今天中午,大老板才问起这事,下午就有了消息,陆秉坤觉得这是自己的幸运日。

    “说说,是什么情况。”

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