第731章奖金激励，展望未来
第七百三十一章奖金激励，展望未来
第二天午后，阳光轻柔地洒落在厂院里，工人们早早便汇聚于此。他们的面容虽还残留着几分下乡奔波的疲惫，可眼眸中却满溢着期待与兴奋的光芒。众人聚集在厂子开阔的空地上，交头接耳，热烈地谈论着此次下乡的丰硕收获，以及那即将到手的奖金，言语间难掩激动。
李松站在众人前方，望着这群精神抖擞的工人，心中满是欣慰。他轻咳一声，提高音量说道：“大家先安静一下。这次咱们下乡促销，能取得如此优异的成绩，离不开每一位工销售人员的辛勤付出。尤其是在面对村民们各种各样的质疑时，大家没有丝毫退缩，而是齐心协力、集思广益去解决问题，这份团结和坚持，让我真切看到了咱们服装厂的希望与未来。”
工人们听着李松的话，脸上洋溢出自豪的笑容，纷纷鼓起掌来，掌声在厂区内回荡，充满了力量。
“现在，就开始给大家发放奖金。”李松话音刚落，财务人员便手持准备妥当的奖金袋，依照销售业绩的顺序，依次为工人们发放。
当工人们接过奖金袋，凭借手感便能大致感知到里面的厚度，笑容瞬间在他们脸上绽放得更加灿烂。
“快瞧瞧，这奖金到底有多少？”一名工人忍不住低声说道。
“这样不太好吧，李厂长还在这儿呢。”另一名工人回应道。
众人下意识地抬头看了一眼李松，旋即又赶忙低下头。毕竟厂长在场，就讨论奖金数额，似乎显得有些不妥。
李松对此倒是毫不介意，他对着那名率先提议的销售人员摊开双手，示意他不妨打开看看。
那人得到许可，立刻迫不及待地打开奖金袋，几张大团结顺势滑落出来。
“一，二，三……”他激动地数着，声音微微颤抖，“天哪，竟然有三十元！”要知道，此刻可是1979年，一名正式工人的月工资不过三十六元，这三十元几乎等同于他们一个月的收入了。
周围围观的工人们听闻，纷纷投来羡慕的目光，不由自主地围拢上去。
“居然这么多奖金，照这架势，以后干销售岂不是要发财了。”
“看着这么丰厚的奖金，我都心动，也想转去干销售了。”
“切，就你那闷葫芦性格，八竿子都打不出一个屁来。要是你去干销售，咱们厂子怕是很快就得倒闭咯。”
“哎，你们关注点都偏啦。之前李厂长就承诺过，只要大家好好工作，都会有奖金拿。现在销售人员奖金到手了，那是不是意味着咱们以后也能有奖金呀？”
众人听闻，眼前顿时一亮。对啊，销售人员完成销售任务能拿到奖金，那他们若是完成生产任务，理应也能获得奖金。
一时间，众人七嘴八舌地议论起来，眼中满是对奖金的惊喜以及对未来工作的美好憧憬。
李松看着大家兴奋的模样，笑着说道：“这次下乡促销，大家不辞辛劳，积极应对各种难题，才换来了这般出色的销售成绩。奖金，就是对大家努力的认可与肯定。只要大家以后继续保持这份热情与干劲，这样的奖金机会多的是。”
工人们听了李松的话，纷纷用力点头，士气高昂。
“李厂长，您就放心吧，我们以后肯定更拼！”
“没错，下次争取拿更多奖金！”
待大家的情绪稍稍平复，李松接着说道：“不过，咱们不能仅仅满足于眼前的成果。这次下乡，虽说解决了一部分库存问题，但仓库里积压的货物依旧数量不少。销售人员现在可以先回去休息，明天早上八点准时回厂报到，开启第二次下乡促销。”
销售人员们听闻，尽管身体还未完全恢复，但个个干劲十足。华夏人从来不怕吃苦受累，就怕付出没有回报。只要报酬足够丰厚，哪怕让他们二十四小时待在厂里，他们也心甘情愿。
“李厂长，您放心，我们绝对不会让您失望！”
很快，销售人员们便有序离开，准备回去好好休整一番，为第二天的下乡促销养精蓄锐。
李松将目光转向剩下的工人，神情变得严肃而庄重，说道：“生产部门的同事们，你们想不想和销售科的同事一样，拿到丰厚的奖金？”
“想！”数十名工人异口同声地回应，声音震耳欲聋，仿佛要冲破云霄。
开什么玩笑，除非是傻子，才会跟钱过不去。
“我向来说到做到，只要你们用心工作，往后所有人都有机会拿到奖金。”
“李厂长，您说的是真的吗？以后我们真的也有机会拿到奖金？”一名工人略带迟疑地问道。
“只要是咱们服装厂的员工，都有机会获得奖金。而且今后，咱们服装厂将采用全新的计件工资法。简单来说，就是依据大家生产服装的数量来决定工资，多劳多得，少劳少得，不劳不得。”
员工们听闻服装厂要采用计件工资法，心中不禁泛起一阵紧张。他们本能地担心，李厂长是不是在变着法子降低他们的工资。
李松看着员工们略显紧张的表