考虑了一下，何雨柱按下内部通话键：“陈胜来我办公室一趟。”
片刻后，陈胜敲门进来。
“老板，有什么吩咐？”
“坐。”何雨柱指了指对面的椅子。
等陈胜坐下后，何雨柱开门见山道：“北美AMD那边，遇到些阻力。我担心托马斯压不住场，有些人对我们近期的技术转移策略颇有微词。我想来想去，需要一个可靠的人过去稳住局面，并且确保我们的战略能够不打折扣地执行下去。”
陈胜微微坐直了身体，没有立刻回答，做思考状。
何雨柱继续道：“你在香江这些年，对集团的整体业务和我的思路都很了解，处理各方关系也很有经验。北美那边的业务是集团的一个支点，不能有失，我要确保AMD在我们的掌控下，沿着既定路线发展，这不是一时之计，关乎未来几十年的布局。”
陈胜沉吟了片刻。
他清楚香江的业务已步入正轨，有成熟的管理团队，他在此地的角色虽重要，但并非不可替代。
而去北美，无疑能有更大的发展，也将面对更大的挑战。
“老板，我明白您的意思，AMD确实关键。”
“这不是命令，但是你确实是目前最合适的人选。”
陈胜回道：“老板，我同意去，您需要我在那边达到什么样的具体目标？”
何雨柱道：“很好，你去了以后，首要目标是彻底掌控AMD，东大和君悦也归你监管，你将作为我在北美的代理人。至于具体的情况，需要你到了那边梳理过后再做决定。”
“明白了！”陈胜道。
何雨柱接着道：“这项工作挑战很大，甚至会有些风险。你想好了？”
“想好了，我喜欢挑战。”
“最后，你可以带一组合用的人过去。”何雨柱笑着道。
“谢谢老板！”陈胜明显放松了些许，让他一个人承担那边所有的工作，还真有点难。
“行了，你去挑人和交接手头上的工作吧，人挑好以后报给令仪，如果没问题，工作交接完你们就尽快出发。”
“是，我这就去准备。”
陈胜离开后，何雨柱又拨通了与小满的内部通话：“小满，你来我办公室一趟，有关莱茵电子后续发展的事情需要商议。”
几分钟后，小满拿着一份文件走了进来。
“柱子哥，正好，我这边也整理了莱茵电子近期的运营报告。自从收购完成后，管理团队已经基本稳定了当地业务，但关于未来发展方略，还需要你来做决策。”
说着小满把文件放在桌上。
何雨柱拿起文件开始看，边看边问道：“他们的研发团队怎么样？”
“只能说中规中矩吧。”小满道。
“如果加大投入引进人才呢？”何雨柱问道。
“莱茵整体经济情况都不好，估计很难吸引欧洲其他国家的人才。”小满道。
何雨柱皱眉，“那有没有可能把整个企业转出去。”
“这个更难，莱茵那边之前还希望我们加大投入呢。’小满道。
“好吧，那你筛选一下团队里的精英，问他们愿不愿意去新加坡的实验