盒递过去，“怎么样？刚过来还习惯吗？”
赵宏摆摆手，谢绝了烟，开门见山地说：“徐董，我是这么想的，既然已经上任了，就想尽快把厂子里里外外的情况摸清楚。
刚才我去几个主要车间转了转，看到管理上一直在改进，很有成效。
另外，我听说齐厂长他们走之前提过，您有意想把咱们电视机的生产成本，再往下压一压？”
徐大志闻言，身体微微前倾，眼中露出感兴趣的神色：“没错！
老赵，你这话问到点子上了。
降低成本，提高竞争力，这是咱们明年工作的重头戏之一。”
他伸出两根手指：“主要从两个方面着手。
第一，下大力气提升一线操作工人的技能水平，技能上去了，产品的质量和产量自然就能提上来，次品率、返工率下来，成本就控制了。
第二，继续强化各岗位的轮训制度，优化生产流程的科学布局，从整体上提升我们的生产效率和管理水平。”
徐大志说得条理清晰，显然早已深思熟虑。
但他话头一转，语气缓和下来：“不过这事儿也急不得。
马上就过年了，厂里事多，人心也容易浮。
我的意思是，年前这几天，你和张为民他们几个新来的人，主要以熟悉熟悉总厂各方面的情况为主，多走走，多看看，多听听。
具体的方案，等过完年，咱们再坐下来细细商量，年后再全力推进。
你看怎么样？”
赵宏听得认真，不时点头，心里暗道：这徐大志做事果然是老牛拉车——稳扎稳打，既有想法，又不冒进。
他脸上露出佩服的笑容：“徐董考虑得周到！
就按您说的办。
年前我们先熟悉情况，打好基础，年后再甩开膀子干！”