宗流传下来的至理啊！
看着正在流水线组装的员工，牧山河也询问身边的管理层道：“目前成品率有多少？”
“将近九成！
产生损耗的原因，除了员工组装出错外，还有来料的问题。”
“九成也算不错！
但我希望，你们能尽量减少损耗。
如果是来料的问题，你们也要及时反馈。
不要顾及什么，你们主动上报或告知，也能督促他们提高成品率。”
“好的，董事长，以后我们会注意的。”
参观完生产线，牧山河亲自视察员工的宿舍，还有员工餐厅的情况。
借着机会，他也适时询问道：“阿琼，工业城生活区的建设，到什么程度了？”
“一期工程即将完工，但商业街区的话，怕是还要等上一段时间。”
“今年应该能如期完工吧？”
“那肯定没问题！
负责工程的建筑公司，跟我们签定了完工合约。
如果不能按照规定的时间完工，那么我们也会追究他们违约责任的。”
“洪总，等职员小区完工，出售跟租赁的事，你们也要拿出一个章程来。
转告所有公司高层，这些小区的房子，是给我们职员住的。
非集团职员，一律禁止售卖，明白吗？”
“明白！”
尽管工业城不少厂房，都建造有员工宿舍。
但职员小区，也是集团给予公司职员的一种优惠政策。
除了购房有优惠外，后期同样会建造小学跟职工医院。
正如牧山河早前所说，他要依托两个工业园区，打造出一座工业城出来。
为了降低员工流失率，给更多优秀职员一个家，也能增加他们的归属感嘛！